サービス概要

OfferBoxは、自社にマッチした活躍する可能性の高い学生を採用できる新卒向けダイレクトリクルーティングサービスです。

20万人以上の学生が登録する豊富なデータベースを保有し、オファー開封率は72%を実現。適性検査「eF-1G」、「活躍人材分析」などの機能を活用することで、自社で活躍する可能性の高い学生に絞り込んで、手間なく効果的にアプローチすることが可能になります。

更に、各企業に専属担当が1名つき、自社に合う人材の分析や採用戦略の策定まで、きめ細かなサポートを提供。採用活動に不慣れな企業や、人事担当者が少ない企業でも、安心して採用活動を進められます。

主なポイント

• 開封率72%！「本当に読まれる」独自のオファー制限機能

OfferBoxの最大の特徴は、一斉送信を防ぎ、企業が1通ずつ丁寧にオファーを送るシステムにこだわっている点です。学生1名あたりのオファー受信可能数を「40枠」に制限する独自の「流通制限」を設けることで、学生が大量のメッセージに埋もれるのを防ぎます 。これにより、オファー開封率72%*¹という非常に高い数値を実現 。企業の熱意が、狙った学生へ確実に届く仕組みが整っています。像データの登録も可能。基本情報だけでは見えてこない、個性や能力を多角的に評価できるのも強みです。

*¹OfferBox2025年卒利用実績データ：プロフィール入力率80%以上の学生より

• 「適性検査eF-1G」標準搭載で、自社で活躍できる人材を発掘

自己PRなどの34項目にわたる詳細なプロフィール情報に加え 、本格的な適性検査「eF-1G」を標準搭載しています 。既存社員（最大30名まで無料）にも受験していただくことで、自社で活躍している人材の特性を可視化することが可能です 。人材マップ機能などを活用し、「自社の活躍人材と同じ傾向を持つ学生」をデータに基づいて検索・抽出できるため 、書類選考や面接での直感に頼らない、科学的で精度の高いマッチングが実現します。

• 専属担当による伴走サポートと、業務を効率化する管理機能

「スカウト採用のノウハウがない」という企業も安心です。導入後は専属担当が1名つき、ターゲット設定から採用計画の策定、オファー文面の添削、活動の振り返りまで採用パートナーとして伴走支援します 。また、システム内には歩留まりを可視化する選考管理リストや 、自動で実施できる「かんたん日程調整」機能も備わっており 、採用担当者の業務負荷を大幅に削減します。

料金

＜成果報酬型プラン＞

• 45万円(税抜)/名
  入社合意(採用上限)枠なし、オファー枠は40枠

※上記の料金以外の初期・月額費用なし
※最長13カ月利用可能
※詳細は資料に記載があります

＜早期定額型プラン＞

• 10名プラン：250万円(税抜)
  入社合意(採用上限)枠10名、早期オファー枠400枠
• 5名プラン：125万円(税抜)
  入社合意枠(採用上限)5名、早期オファー枠200枠
• 3名プラン：75万円(税抜)
  入社合意(採用上限)枠3名、早期オファー枠120枠

※契約時に支払いとなります
※上記の料金以外の初期・月額費用なし
※最長24カ月利用可能
※入社合意(採用上限)枠11名以上の早期定額型プランも提供可能です
※詳細は資料に記載があります

＜オプション＞
EXオプション：通常の早期定額型プランよりも2カ月早くオファーを送信することが可能なオプションサービスです。

会社概要

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